LOOPBAANCOACHING

Dat is loopbaancoaching zoals ik het zie: Het realiseren van je dromen en ambities. In je huidige functie. Een stapje hoger. Of misschien zelfs in iets heel anders. Veel mensen blijven “plakken” in een baan of bedrijf, waar ze zich eigenlijk niet meer gelukkig voelen. Dit kost ze bakken met energie. Hoe krijg je die energie weer terug, en wordt het weer leuk? Of moet je een carrièreswitch overwegen? ….Dat is misschien te spannend. Want "Wie zit er nog op mij te wachten?” En “ Nu heb ik tenminste nog inkomsten”, is dan vaak de gedachte. Of ze staan op straat na een reorganisatie. En nu? In beide gevallen komt de vraag op: wil ik nog wel verder in dezelfde branche? Zo ja, hoe krijg ik mijn energie weer terug? En zo nee, wat wil ik dan wel? En als ik het wel weet, hoe pak ik dat aan? Loopbaancoaching kan voor veel dingen worden ingezet. Hieronder een aantal vraagstukken:

Wordt jij leeggezogen door je huidige functie, of heb je er geen lol meer in?
Hik je steeds aan tegen een burn out?
Zit je door een reorganisatie zonder werk?
Wil je een carrière switch maken, maar weet je niet wat, en hoe te beginnen?
Een ander beroep, hoe pak ik dat aan?
Past dit bedrijf nog bij mij?
Past deze functie nog bij mij?
Wil je ondernemer worden, maar weet je niet waar te beginnen?
Hoe haal ik het beste uit mezelf in mijn werk?
Ik loop in mijn werk steeds tegen dezelfde issues aan.
Hoe haal ik het beste uit mezelf in deze functie?

- We gaan gedurende minimaal 5 sessies samen onderzoeken of je huidige baan nog bij je past, of dat je een andere koers wilt gaan varen. Als hij wél past, maar je vastloopt op bepaalde dingen, zoeken we uit waar dat aan ligt, zodat je in de toekomst gewapend bent tegen deze valkuilen. Is het tijd voor iets anders? In dat geval zoeken we uit welke baan, richting, sector, opleiding het beste bij jou past. Wat jouw interesses, talenten en drijfveren zijn. Daarnaast brengen we praktische problemen in kaart en pakken we deze aan om het juiste spoor te kunnen gaan volgen. Of dit binnen je huidige bedrijf of functie is, of elders. Ik begeleid je in het vinden van de juiste richting, en het proces om tot concrete stappen te komen om jouw doel te bereiken. Je maakt zélf de stappen en moet dus voorál zelf aan de bak. Ik ben er om je proces in banen te leiden en te zorgen dat je niet afdwaalt van je doel.